摘要:青年教師的健康成長與良好的職業發展對高職教育的未來發展至關重要。在厘清高職院校青年教師職業發展影響因素的基礎上,針對青年教師職業發展中存在的問題,遵循青年教師成長規律,將青年教師自身成長需求與高職院校發展需要相結合,通過保障青年教師參加職業發展活動的自主決定權、構建青年教師專業化培訓體系、健全青年教師考核評聘制度、建構以教師職業發展為中心的高職院校師資管理機制等措施,有效促進高職院校青年教師的健康成長和職業發展。
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晉城職業技術學院學報雜志, 雙月刊,本刊重視學術導向,堅持科學性、學術性、先進性、創新性,刊載內容涉及的欄目:教學改革、學術探討、高職教育、校企合作、心理健康、晉城文史、四史教育等。于2008年經新聞總署批準的正規刊物。