摘要:橋接了開放式創(chuàng)新理論和模塊化理論,圍繞企業(yè)為主體的開放式創(chuàng)新開展外部資源的配置管理研究。分析了模塊化對于開放式創(chuàng)新的作用機(jī)制,探討了模塊化下開放式創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建原則;構(gòu)建了以模塊為交互載體的開放式創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)模型。重點(diǎn)結(jié)合典型案例相繼探討了案例企業(yè)的產(chǎn)品模塊化創(chuàng)新,基于模塊化的開放式創(chuàng)新實(shí)踐和針對外部資源管理機(jī)制,以及在IT系統(tǒng)層面的開放式創(chuàng)新實(shí)踐。
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軟科學(xué)雜志, 月刊,本刊重視學(xué)術(shù)導(dǎo)向,堅(jiān)持科學(xué)性、學(xué)術(shù)性、先進(jìn)性、創(chuàng)新性,刊載內(nèi)容涉及的欄目:戰(zhàn)略與決策、技術(shù)創(chuàng)新與管理、組織與人力資源管理、企業(yè)管理等。于1987年經(jīng)新聞總署批準(zhǔn)的正規(guī)刊物。